롯데바이오로직스 채용공고, 자기소개서 쓰는법
안녕하세요! 롯데바이오로직스 채용 시즌을 맞아, 여러분의 성공적인 자소서 작성을 돕기 위해 돌아온 대기업 출신 자기소개서 컨설턴트입니다. 매년 2000명 이상의 자소서 컨설팅을 진행하며 수많은 합격 사례를 만들어왔습니다. 특히 롯데 계열사 자소서 첨삭 경험도 풍부하답니다! 오늘은 롯데바이오로직스 채용을 준비하시는 분들을 위해, 제가 직접 첨삭했던 따끈따끈한 합격 자소서 사례를 바탕으로 자소서 작성 노하우를 아낌없이 풀어드리겠습니다!
롯데바이오로직스, 어떤 회사일까요?
롯데바이오로직스는 롯데그룹의 미래 성장 동력으로 주목받고 있는 CDMO(Contract Development and Manufacturing Organization, 위탁개발생산) 기업입니다. 쉽게 말해, 다른 제약회사의 의약품 개발 및 생산을 대행하는 회사라고 할 수 있죠.
특히 바이오 의약품 분야에 집중하며, 첨단 바이오 기술을 통해 글로벌 CDMO 시장을 선도하는 것을 목표로 하고 있습니다. 롯데의 탄탄한 자본력과 글로벌 네트워크를 바탕으로 빠르게 성장하고 있으며, 미래 바이오 산업을 이끌어갈 핵심 기업으로 자리매김할 것으로 기대됩니다.
주요 사업 분야는 다음과 같습니다:
- 바이오 의약품 위탁 개발 (CDO): 신약 후보 물질 발굴부터 임상 시험용 의약품 생산까지 전 과정 지원
- 바이오 의약품 위탁 생산 (CMO): 상업용 의약품 대량 생산
- 세포/유전자 치료제 CDMO: 차세대 치료제 개발 및 생산
이번 지원자분은…
이번에 저를 찾아오신 지원자분은 생명공학을 전공하신 석사 졸업 예정자셨습니다. 롯데바이오로직스의 생산/제조 직무에 지원하고자 하셨고, 뛰어난 학점과 연구 경험을 가지고 계셨지만, 이를 자소서에 효과적으로 녹여내는 데 어려움을 느끼고 계셨습니다.
특히, 롯데바이오로직스라는 새로운 회사에 대한 이해와 직무에 대한 연결성을 강조하는 부분에서 어려움을 겪으셨습니다. 솔직히 말씀드리면, 처음 가져오신 자소서는 경험 나열에 그치는 아쉬운 부분이 많았습니다.
그래서 이번 컨설팅에서는 지원자분의 강점을 명확히 파악하고, 롯데바이오로직스가 원하는 인재상에 맞춰 자소서를 완전히 새롭게 구성하는 데 집중했습니다.
채용 공고, 꼼꼼히 살펴볼까요?
롯데바이오로직스 채용 공고를 살펴보면, 생산/제조 직무는 다음과 같은 주요 업무를 수행합니다:
- 바이오 의약품 생산 공정 관리 및 개선
- 생산 설비 유지 보수 및 관리
- 품질 관리 및 GMP 준수
- 생산 데이터 분석 및 보고
- 새로운 생산 기술 도입 및 검토
이러한 업무를 수행하기 위해서는 생명공학, 화학공학 등 관련 전공 지식은 물론, 문제 해결 능력, 꼼꼼함, 책임감 등이 필요합니다.
1:1 맞춤 컨설팅, 어떻게 진행되었을까요?
공유해주신 이력서와 자기소개서를 토대로, 1:1 심층 인터뷰를 진행했습니다. 지원자분의 경험, 강점, 가치관 등을 꼼꼼하게 파악하고, 롯데바이오로직스 인재상과 직무 요구사항을 연결하여 자소서 작성 방향을 설정했습니다.
컨설팅은 다음과 같은 단계로 진행되었습니다:
- 자소서 문항 분석: 각 문항의 의도를 정확히 파악하고, 어떤 내용을 담아야 하는지 분석
- 브레인스토밍: 지원자분의 경험을 바탕으로 자소서에 담을 소재 발굴
- 스토리텔링 구성: 각 소재를 논리적이고 설득력 있게 구성
- 문장 표현 첨삭: 문장 표현의 정확성, 간결성, 가독성을 높임
- 전체 흐름 검토: 자소서 전체의 흐름이 자연스럽고, 지원자분의 강점이 잘 드러나도록 수정
자기소개서, 문항별로 살펴볼까요?
1 지원 동기 및 입사 후 포부
지원자분은 롯데바이오로직스의 성장 가능성과 자신의 전공 지식을 연결하여 지원 동기를 작성하셨습니다. 하지만, 회사의 핵심 가치와 자신의 강점을 연결하는 부분이 부족했습니다.
이 문항에서 지원자는 롯데바이오로직스에 대한 단순한 호감만을 드러냈고, 왜 ‘롯데바이오로직스’여야만 하는지에 대한 설득력이 부족했습니다. 또한, 입사 후 포부 역시 추상적인 내용으로만 구성되어 있었습니다.
해당 문항은 롯데바이오로직스의 비전과 핵심 가치를 명확히 이해하고, 자신의 강점과 경험을 연결하여 구체적인 목표를 제시해야 합니다. 롯데바이오로직스가 추구하는 가치에 대한 깊은 이해를 보여주고, 자신의 역량이 회사 성장에 어떻게 기여할 수 있는지 구체적으로 어필해야 합니다.
2 성장 과정 및 성격의 장단점
지원자분은 자신의 성장 과정을 통해 긍정적인 성격을 어필하고자 했습니다. 하지만, 장점과 단점이 직무와 연결되지 않고, 피상적으로 서술되었습니다.
성장 과정에서 겪었던 어려움과 이를 극복하는 과정, 그리고 그 과정에서 얻은 교훈을 구체적으로 제시하지 못했습니다. 또한, 단점을 개선하기 위한 노력 역시 추상적으로 언급되었습니다.
성장 과정에서는 구체적인 에피소드를 활용하여 자신의 강점을 드러내야 합니다. 단순히 긍정적인 성격을 나열하는 것이 아니라, 어려움을 극복하고 목표를 달성했던 경험을 통해 자신의 문제 해결 능력과 끈기를 어필해야 합니다. 또한, 단점을 솔직하게 인정하고, 이를 개선하기 위한 구체적인 노력을 제시해야 합니다.
3 직무 관련 경험 및 역량
지원자분은 학부 연구생 시절의 경험과 석사 과정 연구 경험을 나열했습니다. 하지만, 각 경험이 롯데바이오로직스의 생산/제조 직무에 어떻게 기여할 수 있는지 명확하게 연결하지 못했습니다.
단순히 연구 내용을 설명하는 데 그쳤고, 롯데바이오로직스에서 요구하는 역량과의 연관성을 보여주지 못했습니다. 또한, 자신의 역할과 성과를 구체적으로 제시하지 못했습니다.
직무 관련 경험을 제시할 때는 STAR 기법(Situation, Task, Action, Result)을 활용하여 구체적인 상황, 자신의 역할, 수행했던 행동, 그리고 결과를 명확하게 제시해야 합니다. 특히, 각 경험이 롯데바이오로직스의 생산/제조 직무에 필요한 전문성, 문제 해결 능력, 협업 능력 등을 어떻게 보여주는지 강조해야 합니다.
4 롯데바이오로직스 핵심가치와 관련된 경험 (정직, 고객중심, 창의, 협력)
지원자분은 롯데의 핵심 가치 중 ‘협력’을 선택하여 팀 프로젝트 경험을 작성했습니다. 하지만, 자신의 역할과 기여도를 명확하게 드러내지 못했고, 롯데바이오로직스에 대한 이해도가 부족했습니다.
팀 프로젝트에서 자신이 어떤 역할을 수행했고, 어떤 어려움을 겪었으며, 어떻게 협력을 통해 문제를 해결했는지 구체적으로 설명하지 못했습니다. 또한, 롯데바이오로직스의 핵심 가치가 왜 중요한지에 대한 이해가 부족했습니다.
롯데바이오로직스의 핵심 가치를 명확히 이해하고, 자신의 경험을 통해 핵심 가치를 실천했던 사례를 구체적으로 제시해야 합니다. 팀 프로젝트에서 자신의 역할, 기여도, 그리고 협력을 통해 얻은 성과를 명확하게 설명하고, 롯데바이오로직스에 대한 깊은 이해를 보여주어야 합니다.
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저의 컨설팅은 단순히 문장 표현을 다듬는 것이 아니라, 지원자분의 숨겨진 강점을 발굴하고, 스토리텔링을 통해 차별화된 자소서를 완성하는 데 집중합니다.
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